简历最重要三大模块

一、我是谁？从哪里来？这一条比较简单，就是把你毕业的学校和工作经历用最简单、最精炼、最朴实的语音表达出来。少用形容词和概念性的词语来描述，多用确数和可量化的数字或词语来精准描述。

二、到底自己最擅长的是什么？记住，最擅长的也是你最精通的，更是你经常用的，也是帮助你拿高薪的亮点。比如你是互联网公司运营总监，除了统筹规划、团队建设、商务谈判等等，那么还有哪些自己可以具体操刀或最擅长或该领域的人脉关系最牛？如流量运营、用户运营、内容运营、活动策划等。找到1-2点就行，这样你就和别人的能力区别出来了。

三、你能解决了什么问题？创造了什么价值？为以前公司省多少钱或帮助以前公司挣多少？为什么一定要写这一点呢？因为这些才是你能力的体现，也是你能拿高薪的有力证据，更是让企业HR、Boss和直接用人部门的领导信服。

    根据我的经历和我个人学习能力，我能为新公司解决以下问题，如1、2、3……