24小时热​线

0531-88628325

专注中高端人才招聘服务
提供多维度管理咨询服务，让客户满意度提升
当前您所在的位置：
经济学十大原理之三边际利润
❤ 收藏

经济学十大原理之三边际利润

经营管理
￥0.00
￥1.99
￥1.99
￥1.99
￥1.99
￥1.99
￥1.99
￥1.99
重量：0.00KG
数量：
立即购买
加入购物车
商品参数
  • 1:经营管理
商品描述

经济学十大原理之三边际利润

    原理三：理性人考虑边际量

    “边际量”是指某个经济变量在一定的影响因素下发生的变动量。 

    经济学家用边际变运（marginalchange）这个术语来描述对现有行动计划的微小增量调整，边际变运是围绕你所做的事的边缘的调整。 

    个人和企业通过考虑边际量，将会做出更好的决策。而且，只有一种行动的边际利益大于边际成本，产生边际利润，一个理性决策者才会采取这项行动。 

选购提示

购买前需您注册并登陆 会员中心 进行购买，付款后客服8小时内将联系您，请您保持手机畅通！

VIP会员限时优惠，有效期至2022年12月31日，欢迎您尽快下单购买！

君格人力资源主要聚焦人力资源6大体系，涵盖共计27项，旨在帮助学员系统掌握人力资源各领域专业知识、工具和方法，全面完善其人力资源专业素养，提升核心技能。
立即购买
人力资源咨询全课程VIP​

扫码添加客服微信

立即购买
立即购买
立即购买

C  HR业务伙伴学习包

塑造业务伙伴思维，促进人力资源转型

D  薪酬与绩效管理学习包

薪酬与绩效管理，高效运作必修课

B  人才管理学习包

全面人才管理，实用方法集与工具箱

A  组织发展与效能学习包

掌握组织发展核心方法论，全面提升组织效能

企业也可选购以下迷你课程包
立即购买